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一、崗位職責
（一）指導(dǎo)檢修人員貫徹執(zhí)行電氣安全技術(shù)操作規(guī)程和有關(guān)設(shè)備使用規(guī)定。
（二）負責對電氣、自動化設(shè)備設(shè)施的使用操作、維護保養(yǎng)指導(dǎo)與管理。
（三）參與電氣專業(yè)的技改和大修項目的設(shè)計、施工及調(diào)試工作。
（四）協(xié)助做好非標設(shè)備加工，評估維修項目價格及質(zhì)量把關(guān)。
（五）參加對分廠電氣設(shè)備檢查及對不合格項監(jiān)督整改。
（六）參與電氣事故的調(diào)查分析，提出防范措施，并監(jiān)督落實。
（七）負責電氣技術(shù)資料的積累、存檔工作。
（八）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位要求
（一）電氣工程或電氣自動化等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷；
（二）1年或以上大型制造業(yè)電氣設(shè)備維護工作經(jīng)驗，熟練掌握電氣設(shè)備維護專業(yè)知識，具有造紙行業(yè)電氣設(shè)備維護工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
（三）具有較高的電氣專業(yè)知識水平和較強的實踐工作能力，解決電氣設(shè)備問題能力較強；
（四）具備一定的評估電氣設(shè)備維修外包方的能力與方法，具有成本意識和一定的成本控制能力；
（五）能適應(yīng)值班要求，生產(chǎn)臨急搶修加班等；
（六）熟悉ABB傳動系統(tǒng)、西門子S7系統(tǒng)者優(yōu)先考慮；
三、其他
公司為員工提供：
（一）健全的員工保障：五險一金、企業(yè)年金；購買員工住院、重疾保險，提供醫(yī)療救助保障，目前基本覆蓋住院自付費用；
（二）多樣的員工激勵：年度性獎金、專項激勵、評先評優(yōu)及創(chuàng)新獎勵等；薪酬調(diào)整及職位晉升機制；
（三）優(yōu)厚的員工福利：免費班中餐、員工宿舍、公司班車、定期體檢、勞保工作裝；發(fā)放節(jié)日禮品、生日慰問、婚嫁喪葬、生育住院、退休等慰問金；
（四）系統(tǒng)的專業(yè)培訓：
（五）豐富的公司活動：免費提供足球場、網(wǎng)球場、籃球場、健身房等活動場地，組織開展員工健體、春秋游、看電影等活動。

職位類別： 電氣工程師/技術(shù)員

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